Af Steen Bosebjerg, Strategisk planner i Bosebjerg Insights og aktuel med bogen ’Oplevelsesregnskabet – fra målfikseret til middelfokuseret ledelse’
2. september 2010
Mange virksomheder befinder sig ikke alene i en økonomisk krise, men også i en identitetskrise. Fokus på hvad og hvorfor mistes i jagten på marginalerne. Det er talfolkene, der sætter agendaen – specielt når bundlinjen ikke leveres. Og så er tidshorisonten i mange virksomheder reduceret til et kvartalsregnskab. Skal der ændres på dette forhold, må der opstilles nogle mere nuancerede måleredskaber, der tager udgangspunkt i det, der reelt skaber bundlinjen – nemlig de medarbejdere der udgør essensen af virksomhedens værdikæde. Læs videre…